| 09.30 | Ontvangst |
| | |
| 10.00 | Opening door de dagvoorzitter Peter Lankhorst
Adviseur jeugdbeleid, jeugdzorg en dagvoorzitter |
| | |
| 10.10 | Een samenleving zonder welzijn |
| | - Welzijnsbeleid was ooit één van de kernen van het kabinetsbeleid. Nu is het vooral een zaak van de lokale overheden
- Iedereen is het eens over de richting van het gezondheidsbeleid, in het geval van welzijn is het zelfs de vraag wat welzijn eigenlijk is
- Onder andere namen wordt toch ook op nationaal niveau welzijnsbeleid gemaakt
|
| | prof. dr. Paul Schnabel
Directeur Sociaal en Cultureel Planbureau |
| | |
| 10.30 | Gelegenheid tot het stellen van vragen |
| | |
| 10.40 | Welzijn in de 21e eeuw |
| | - Alles van waarde is kansrijk. Wie de moeite waard is, voor een ander, heeft over geld, mensen, resources niet te klagen
- The medium is the message. Organisaties die in eigen kracht, welzijn en gezondheid doen zijn zelf een toonbeeld van eigen kracht, welzijn en gezondheid
- Moderne mensen sturen zelf. Niemand past zich aan voor een ander. Welzijnswerkers worden dienende welzijnswerkers
|
| | John Beckers
Bestuurder van WIJ in Breda |
| | |
| 11.00 | Gelegenheid tot het stellen van vragen |
| | |
| 11.10 | Koffie- en theepauze |
| | |
| 11.40 | Waarde van Welzijn |
| | - Rol van professionals
- Hoe onderscheidt de nieuwe welzijnswerker zich?
- Eropaf en opzij!
- Moeten de burgers het zelf maar doen?
Marijke Vos
Voorzitter Brancheorganisatie de MOgroep |
| | |
| 12.00 | Gelegenheid tot het stellen van vragen |
| | |
| 12.10 | Kort interview met de 5 genomineerden voor de Sociaal Werker van het Jaar Award |
| | |
| 12.30 | Strip-college: Wmo gestript
We leven in een beeldcultuur en dus is het nuttig om kennis niet alleen via het gedrukte woord, maar ook via beeld beschikbaar te stellen. |
| | |
| | Jan Steyaert
Lector Sociale Beroepsinnovatie voor de Fontys Hogeschool Sociale studies, Eindhoven |
| | |
| 12.40 | Lunch |
| | |
| 13.40 | Lunchdebat: Zichtbaarheid en de waarde van welzijn |
| | Erik Dannenberg
Wethouder Zorg (Wmo, gezondheidszorg) Gemeente Zwolle
John Beckers
Bestuurder van WIJ in Breda Jan Steyaert
Lector Sociale Beroepsinnovatie voor de Fontys Hogeschool Sociale studies, Eindhoven
Anouk Op het Veld
Programmamanager Welzijn Nieuwe Stijl voor het Ministerie van VWS en partner bij Andersson Elffers Felix |
| | |
| 14.10 | Deelsessies |
| | U kunt een keuze maken uit A, B, C, D of E |
| |
|
| | A. Welzijn met Waarde
Sessie A is helaas VOL! U kunt zich hiervoor niet meer aanmelden |
| | - Effect en rendement van Welzijn. Wat is het?
- Effect en rendement meten. Hoe doe ik dat?
- Het rendement van meten en weten. Wat levert het op?
|
| | Astrid van der Kooij
Manager Trends en onderzoek en projectleider Effectieve Sociale Interventies
Martijn Bool
Senior adviseur Trends en onderzoek, Effectieve Sociale Interventies
Guus Crommelin
Adviseur Monitoring & Evaluatie, Directie Sociale Realisatie, Account Grote Instellingen, Gemeente Amsterdam stadsdeel Oost |
| |
|
| | |
| | B. 'Van werk naar Werk' en arbeidsmarkt fitheid in Welzijn |
| | Dat de welzijnssector de komende jaren hard door de bezuinigingen wordt geraakt, staat vast. Inmiddels ontstaat in Amsterdam duidelijkheid over de exacte effecten van de voorgenomen beleidswijzigingen. De impact ervan is zo groot dat ontslagen niet volledig kunnen worden uitgesloten.
Verschillende welzijnsorganisaties hebben zich aangesloten bij het initiatief van de Ondernemerskring Sociale sector Amsterdam (OSA). Samen met Abvakabo FNV en diverse andere werkgevers wordt hard gewerkt aan een stadsbreed sociaal raamplan. Het doel van dit plan is tweeledig. Enerzijds om gedwongen ontslagen tot het absolute minimum beperken, anderzijds naar een ‘van werk naar werk’ strategie voor mensen die toch met ontslag te maken krijgen. Wat betekent dit voor werkgevers en werknemers? |
| | Daphne Grimmelikhuijse
Bestuurssecretaris van de vereniging OSA
Ben Hoogendam
Bestuurder bij Abvakabo FNV |
| | |
| |
|
| | C. Debat: Welzijnsorganisaties van de toekomst |
| | Ard Sprinkhuizen
Senior onderzoeker Trends en Onderzoek bij MOVISIE en associate lector Maatschappelijk Werk, Hogeschool INHolland Margot Scholte
Senior projectleider Beroepsontwikkeling bij MOVISIE en lector Maatschappelijk Werk, Hogeschool INHolland
René Verkuylen
Bestuurder, Kwadraad |
| |
|
| | D. Deskundigheidsbevordering Nieuwe Stijl: De Combiwel Academie |
| | - Eigen kracht: het inzetten van aanwezige kennis
- De beweging: van passief aanbod naar actieve onderlinge kennisdeling
- Kostenbesparend: dienst en wederdienst
|
| | Hans Zuiver
Directeur/bestuurder Combiwel
Marysia Mensink-Chlapowska
Adviseur beleid en kwaliteit Combiwel |
| | |
| |
|
| | E. VSBfonds presenteert: welzijnsorganisaties stimuleren buurtinitiatieven |
| | - Drie praktijkvoorbeelden: projectleiders vertellen over hun eigen ervaringen
- Inspiratie en leerpunten voor het faciliteren van buurtinitiatieven
- Financiering van vernieuwende projecten door VSBfonds: mogelijkheden en voorwaarden
|
| | Gerrit Kapteijns
Adviseur, Spectrum-Gelderland
Gerry Broersma
Opbouwwerker, Miks Welzijn
Liora Eldar
Projectmanager VoorUit, Stichting Studenten voor Samenleving |
| | |
| |
|
| 15.10 | Koffie- en theepauze |
| | |
| 15.40 | Uitreiking Sociaal Werker van het Jaar Award |
| |
Jury
Marijke Vos
Voorzitter brancheorganisatie de MOgroep
Hans Wijers
Bestuurder bij ABVAKABO FNV, bestuurslid FCB
Hans van Ewijk
Lector Sociaal Beleid, Innovatie en Beroepsontwikkeling Hogeschool Utrecht
Beatrijs van Riessen
Directeur/bestuurder van Alifa, welzijnsorganisatie in Enschede en stuurgroeplid FCB
Lies Leen
Zorg + Welzijn Professional 2010 |
| | |
| 16.10 | Afsluiting en borrel |
| | |
| | |